我们相信,在TOMS,我们能通过业务改善人们的生活。我们认识到,公司必须以负责任的态度来开展业务,并且,只有当一家公司能始终关注世界、承担社会责任,人们才会乐于购买它的产品。我们努力确保我们所做的一切与我们的品牌价值保持一致。我们将继续走下去,并在这段旅程上与您为伴。

TOMS的企业使命使我们在生产产品运作公司的同时,关注环境和社会影响、企业社会责任和员工生活。我们的成果时刻接受顾客的检视:

我们提供由环保和不含动物皮毛的材料制成的鞋子,并且正在不断扩大这项业务的规模。这些鞋子含有天然麻纤维、有机棉花、再生涤纶,这些材料用于鞋帮、里衬、鞋垫套(并非普通的绒面鞋垫)。我们所有的鞋盒都含有80%的回收纸浆,并且由大豆油墨进行印制。

 
 

 

我们鞋子的产地来自中国、埃塞俄比亚和阿根廷。我们必须监督全球供应链,我们的员工积极管理并监督我们的供应商以确保不辱企业使命,而这其中存在诸多挑战。每年,我们都要求所有直接关联的供应商确保其用于生产我们产品的材料、佣工制度符合其所在国家的法律法规。我们向员工明确界定我们的运作方式,并确保他们认同我们的政策,包括预防供应链中的非法佣工。

 

我们在南加利福尼亚州的旗舰店将环保理念融入周围设施及其日常运营。我们力求在设计构造时就精简用料,并且我们循环处理所有的废料,为创造一个绿色的地球而付出努力。

回馈社会是企业使命的重要部分。您可在我们的网站和创始人的书《Start Something That Matters》查看我们的慈善故事。如果您对One for One行动尚不了解,我们诚邀您探索您所购买的鞋子将如何帮助有需要的人。在TOMS,奉献是我们的DNA,并始终得以贯彻。TOMS可能是唯一的拥有“首席赠鞋官”的公司,作为一家有社会责任心的公司,奉献是我们的工作核心。

 
 

 

在TOMS,我们为我们的员工进行多种投资。我们为员工提供业务和领导力培训,包括邀请知名专家为供应链员工提供预防非法佣工的培训。我们还为员工提供医疗、视力、口腔、长期伤残保险、人寿保险和意外身故险、医疗护理基金、员工辅助计划、带薪产假、401(k)等多种福利。我们还提供带薪休假,并在加州洛杉矶总部附近开设健身课。

 

2006年我们制造第一双草编帆布鞋时,我们的生产伙伴已经具备了极佳的工艺技术,并在生产中履行应尽的责任。我们与生产伙伴和专家进行合作,研发并分享最佳的生产方案,然后运用到供应链中。

目前,我们是AAFA(美国服装鞋类协会)成员,也是其环境和社会责任委员会的活跃企业。我们也是纺织品交易所成员,与之协作使用更多环保材料。你也常常能在环境和工业生产会议上发现TOMS的身影,我们履行企业责任并参与全球环保规划,分享最佳生产技术。

我们还邀请权威专家来认证我们的生产环节并进行改善。我们聘请权威第三方机构,检查并确认我们供应链中的生产商中是否存在潜在风险,巨细靡遗。另外,我们会时刻检视供应商的场地,确保符合我们的标准,包括严禁非法佣工。接受权威国际检查和咨询公司对我们的鞋类和眼镜生产商的周期性审查。这类第三方审查按照我们的供应商行为准则实施,视情况进行或不进行事先通知。整改行动会根据审查的结果(包括员工面谈)来实施,并且审查结果也将影响我们的业务量和未来合作。